Trabalhar na Europa

Apenas cerca de 2% dos cidadãos da União Europeia vivem e trabalham num Estado-Membro diferente do seu país de origem. Mas saiba que trabalhar fora do país lhe traz inúmeros benefícios?

Poderá mesmo encontrar e escolher o emprego que mais the convém, e que não encontrava no seu país!

 Você terá a oportunidade de adquirir novas competências profissionais e pessoais, de desenvolver as suas competências, a sua auto-confiança e a sua capacidade de comunicação. Também irá alargar horizontes e perspectivas, de aumentar a sua bagagem cultural e aprender línguas estrangeiras.

Posso instalar-me livremente noutro país para trabalhar?

O princípio da livre circulação de trabalhadores consagrado nos tratados fundadores da União Europeia confere aos seus cidadãos o direito de trabalhar em qualquer país da União Europeia. Assim, todos os cidadãos da UE têm o direito de trabalhar e viver em qualquer um dos Estados-Membros sem que a sua nacionalidade seja motivo de discriminação. A livre circulação de pessoas é uma das liberdades fundamentais garantidas pelo Tratado da União Europeia (artigos 3.º, 39.º, 40.º) e pela legislação comunitária.

As normas comunitárias sobre a livre circulação de trabalhadores também são aplicadas aos países membros do Espaço Económico Europeu (Islândia, Liechtenstein e Noruega). A Suíça tem um acordo bilateral com a UE sobre a livre circulação de pessoas.

É importante notar que, após o alargamento da UE em 2004 e 2007, existe um período transitório máximo de sete anos, durante o qual a legislação comunitária sobre a livre circulação de trabalhadores não é totalmente aplicada à escala da União Europeia alargada.

Quais os aspectos práticos a ter em consideração antes de se procurar um emprego?

Trabalhar e viver num outro país europeu pode apresentar alguns obstáculos, tais como a adaptação a uma nova cultura, uma envolvente linguística diferente, bem como a familiarização com regimes fiscais e de segurança social desconhecidos. A melhor forma de preparação é, pois, uma boa informação sobre o país da sua escolha.

As suas qualidades pessoais e determinação desempenham igualmente um papel importante na procura de um emprego, à semelhança, obviamente, das suas qualificações e conhecimentos de línguas estrangeiras. Antes de iniciar a procura de um emprego, é fundamental estar consciente de que não é necessariamente mais fácil encontrar um emprego no estrangeiro do que no seu país de origem.

Não obstante, alguns sectores do mercado de trabalho europeu podem oferecer oportunidades consideráveis, como é o caso do sector do turismo e dos serviços (serviços financeiros, consultoria em gestão, sector da construção, sector das tecnologias de informação e alguns segmentos do sector da saúde), bem como do trabalho sazonal na agricultura.

Mas tenha sempre presente que são significativas as diferenças nas oportunidades de emprego entre regiões no Espaço Económico Europeu e que a situação pode alterar-se muito rapidamente.